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Novembre 2009

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CDI - RUPTURE EMPLOYEUR - 20.11.2009

Salarié considéré démissionnaire : une erreur à éviter !

Un salarié ne vient plus travailler malgré vos rappels à l’ordre et vous pensez qu’il ne reviendra plus ? Il peut être tentant de considérer qu’il a tout simplement démissionné. Pouvez-vous considérer qu’il a démissionné ou est-ce risqué ?

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