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Juin 2006

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RESSOURCES HUMAINES - 09.06.2006

La dispense d’activité rémunérée : une mauvaise idée !

Pour faciliter la recherche d’un nouvel emploi, parce qu’il n’y a plus de travail, puisque l’heure de la retraite approche… il est parfois proposé ou imposé aux salariés de ne plus travailler tout en étant encore payé. Est-ce légal ?

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