CDD - INDEMNITÉ DE CONGÉS PAYÉS - 02.09.2010

Le calcul de l’indemnité de congés payés d’un CDD

Vous avez recruté un salarié en CDD cet été pour un contrat court (par ex. une semaine). Lors du solde de tout compte, vous devez verser une indemnité compensatrice au titre des congés payés. Comment calculer cette indemnité ?

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