Gestion du personnel - Formation

Alertes & Conseils récemment publiés

OBLIGATION DE FORMATION - 19.10.2020

Veillez à adapter vos salariés à leur emploi et à les faire évoluer

Tout employeur doit s’assurer de l’adaptation de ses salariés à leur poste de travail et leur permettre d’acquérir et d’actualiser des connaissances et des compétences pour favoriser leur évolution professionnelle et leur employabilité. Les juges y veillent.
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COMPTE PERSONNEL DE FORMATION - 02.10.2020

Abonder le CPF de vos salariés, c’est désormais possible

Abondements 2020 des CPF. Depuis le 03.09.2020, vous pouvez verser une dotation complémentaire sur le compte personnel de formation (CPF) de vos salariés pour augmenter leur budget formation. La Caisse des dépôts et consignations (CDC), gestionnaire des CPF, a ouvert sur le site Internet d’informations https://www.of.moncompteformation.gouv.fr , un espace dédié aux employeurs et aux financeurs (EDEF) qui vous permet de gérer et d’attribuer en ligne ces dotations à vos salariés : https://www.financeurs.moncompteformation.gouv.fr/employeurs/ . ...
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AIDES À L’EMBAUCHE - APPRENTISSAGE - 17.09.2020

Une aide exceptionnelle pour les employeurs d’apprentis

Que votre entreprise ait moins ou plus de 250 salariés, si vous embauchez un apprenti entre le 01.07.2020 et le 28.02.2021, vous pouvez bénéficier, pour la première année d’exécution du contrat, d’une aide financière plus avantageuse que l’aide unique.
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AIDES À L’EMBAUCHE - CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION - 17.09.2020

Contrat de professionnalisation : une aide au recrutement

Comme pour l’embauche d’un apprenti, si vous recrutez un salarié de moins de 30 ans en contrat de professionnalisation entre le 01.07.2020 et le 28.02.2021, vous pouvez prétendre à une aide exceptionnelle pour la première année d’exécution du contrat.
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GESTION DU PERSONNEL - FORMATION - 19.06.2020

Organisez vos entretiens professionnels en 2020

Vous rencontrez des difficultés pour tenir vos premiers entretiens professionnels d’état des lieux en raison de la crise sanitaire. Le ministère du Travail a précisé certaines adaptations et tolérances pour les organiser en 2020.
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CORONAVIRUS - FORMATION DU PERSONNEL - 12.05.2020

Covid-19 : entretiens professionnels et des contrats en alternance

Si, durant cette période d’état d’urgence sanitaire, vous devez organiser des entretiens professionnels récapitulatifs avec certains salariés ou que des contrats en alternance se terminent alors que le salarié n’a pas fini sa formation, des mesures adaptées ont été prises.
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Gestion du personnel - Formation

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Contrat de professionnalisation : une aide au recrutement

Comme pour l’embauche d’un apprenti, si vous recrutez un salarié de moins de 30 ans en contrat de professionnalisation entre le 01.07.2020 et le 28.02.2021, vous pouvez prétendre à une aide exceptionnelle pour la première année d’exécution du contrat.
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Que votre entreprise ait moins ou plus de 250 salariés, si vous embauchez un apprenti entre le 01.07.2020 et le 28.02.2021, vous pouvez bénéficier, pour la première année d’exécution du contrat, d’une aide financière plus avantageuse que l’aide unique.
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COMPTE PERSONNEL DE FORMATION - 02.10.2020

Abonder le CPF de vos salariés, c’est désormais possible

Abondements 2020 des CPF. Depuis le 03.09.2020, vous pouvez verser une dotation complémentaire sur le compte personnel de formation (CPF) de vos salariés pour augmenter leur budget formation. La Caisse des dépôts et consignations (CDC), gestionnaire des CPF, a ouvert sur le site Internet d’informations https://www.of.moncompteformation.gouv.fr , un espace dédié aux employeurs et aux financeurs (EDEF) qui vous permet de gérer et d’attribuer en ligne ces dotations à vos salariés : https://www.financeurs.moncompteformation.gouv.fr/employeurs/ . ...
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