Gestion du personnel - Recrutement, embauche

Alertes & Conseils récemment publiés

RESSOURCES HUMAINES - EMBAUCHE - 20.05.2020

Revenir sur une promesse d’embauche ?

Vous envisagiez d’embaucher un salarié juste avant la crise du coronavirus. En difficulté aujourd’hui, vous souhaitez revenir sur votre décision. Le pouvez-vous ? Nos conseils pour éviter les ennuis.
Lire plus

SANTÉ DES SALARIÉS - VISITES MÉDICALES - 12.05.2020

Covid-19 : report de certaines visites médicales en entreprise

Pendant l’état d’urgence sanitaire, vous devez programmer des visites et examens médicaux pour certains de vos salariés. Êtes-vous contraint de les organiser ? Le médecin du travail peut-il les reporter ? Voici ce qui a été légalement prévu.
Lire plus

RH - 07.05.2020

Covid-19 : des mesures sociales pour soutenir les entreprises

Afin de donner les moyens aux entreprises de réorganiser leurs activités, des mesures sociales temporaires prises par le gouvernement facilitent la gestion de la prise des congés payés et des jours de repos et permettent certaines dérogations aux durées maximales du travail.
Lire plus

RH - 07.05.2020

Covid-19 : recours au dispositif du chômage partiel

Afin de donner les moyens aux entreprises de limiter, voire d’éviter, les licenciements pour préserver l’emploi, le recours au dispositif d’activité partielle a été adapté par voie d’ordonnances, décrets et arrêté d’application.
Lire plus

RH - 07.05.2020

La date de versement de la prime « Macron » 2020 reportée

Les employeurs peuvent verser, à nouveau en 2020, à leurs salariés une prime exceptionnelle de pouvoir d’achat de 1 000 € maximum, exonérée de charges sociales, sous certaines conditions (loi 2019-1446 du 24.12.2019 art. 7, JO du 27.12) . Les modalités de versement de la prime sont facilitées.
Lire plus

RESSOURCES HUMAINES - EMBAUCHE - 22.04.2020

Prévoir une clause de mobilité

Lors de l’embauche d’un nouveau collaborateur, il est possible de prévoir, dans le contrat de travail et sous réserve de l’accord du salarié, une clause de mobilité, dont la mise en œuvre est strictement encadrée. Nos conseils si vous devez y avoir recours.
Lire plus
Gestion du personnel - Recrutement, embauche

Alertes & Conseils les plus lus

AIDE À L’EMPLOI - APPRENTISSAGE - 12.03.2020

Embaucher un apprenti en 2020 : quels avantages ?

Vous employez moins de 250 salariés et vous envisagez de recruter en 2020 un apprenti en CDI. Suite aux importants changements dans le dispositif de l’apprentissage en 2019 et 2020, vous souhaitez savoir à quelles aides financières vous avez droit pour cette embauche.
Lire plus

RESSOURCES HUMAINES - EMBAUCHE - 12.03.2020

Débaucher un salarié d’une entreprise concurrente : risqué ?

Vous avez eu l’occasion de voir travailler un salarié d’une société concurrente et aimeriez bien qu’il intègre votre société pour profiter de ses compétences. Pouvez-vous le débaucher ? À quoi devez-vous être attentif pour éviter les ennuis ?
Lire plus

CDD/CTT - CONTRAT SAISONNIER - 12.03.2020

Conséquence de l’obligation de reconduire les CDD saisonniers

Votre activité augmentant fortement en saison estivale, vous recrutez chaque été des salariés en CDD saisonnier. Selon votre convention collective, vous devez reconduire les contrats saisonniers d’une saison sur l’autre. Quelle conséquence, si vous ne le faites pas ?
Lire plus

Politique de cookies